Το υπουργείο Εσωτερικών κατέθεσε στη Βουλή ένα νομοσχέδιο με τίτλο “Νέο σύστημα επιλογής διοικήσεων του δημοσίου τομέα, ενίσχυση της αποτελεσματικότητας τους και λοιπές διατάξεις”.
Αυτό το νομοσχέδιο έχει δύο στόχους:
Α) Τον εκσυγχρονισμό της διαδικασίας επιλογής των διοικήσεων των δημόσιων φορέων.
Β) Τη δημιουργία ενός συστήματος αξιολόγησης των διοικήσεων. Το νομοσχέδιο αποσκοπεί να αυξήσει τις απαιτήσεις για κάθε θέση, έτσι ώστε οι επιλεγόμενοι να έχουν τις κατάλληλες προσόντα και ικανότητες, να ενισχύσει την αξιοκρατία και τη διαφάνεια, να επιταχύνει τις διαδικασίες και να αξιολογεί τις διοικήσεις για την ανταμοιβή ή την αντικατάστασή τους.
Συγκεκριμένες αλλαγές που προτείνονται είναι:
Α. Νέο σύστημα επιλογής διοικήσεων φορέων του Δημοσίου Τομέα:
– Υπαγωγή της διαδικασίας στο ΑΣΕΠ.
– Ομαδοποίηση των φορέων ανάλογα με το εύρος και το είδος των αρμοδιοτήτων τους, με ειδική ομαδοποίηση και διαδικασία για τα νοσοκομεία.
– Αυξημένες απαιτήσεις και αυστηρά ελάχιστα προσόντα για τις θέσεις, εξασφαλίζοντας ότι όσοι επιλέγονται έχουν τα απαραίτητα προσόντα για να εκτελέσουν τα καθήκοντά τους.
– Νέα εργαλεία αξιολόγησης και τεστ δεξιοτήτων που θα εφαρμοστούν για πρώτη φορά οριζοντίως στον Δημόσιο Τομέα για να αξιολογηθούν οι ικανότητες των υποψηφίων.
– Συγκεκριμένες προθεσμίες για να εξασφαλιστεί η έγκαιρη ολοκλήρωση των διαδικασιών.
Β. Νέο σύστημα αξιολόγησης διοικήσεων φορέων του Δημοσίου Τομέα:
– Ετήσια σχέδια δράσης για κάθε φορέα.
– Συμβόλαια απόδοσης που θα αναφέρουν συγκεκριμένες δράσεις και στόχους.
– Ετήσια αξιολόγηση των διοικήσεων με δυνατότητα ανταμοιβής ή αντικατάστασής τους, ανάλογα με την επίτευξη των στόχων που τους τέθηκαν.
