Μέχρι τη Μεγάλη Τετάρτη, οι εργοδότες στον ιδιωτικό τομέα οφείλουν να δώσουν στους υπαλλήλους το δώρο Πάσχα, το οποίο αντιστοιχεί στο μισό μικτό μισθό. Όλοι οι υπάλληλοι με σχέση απασχόλησης αορίστου ή ορισμένου χρόνου, πλήρης ή μερικής απασχόλησης, σε οποιαδήποτε εταιρεία, έχουν δικαίωμα σε αυτό το δώρο.
Συνήθως, το δώρο Πάσχα καταβάλλεται τη Μεγάλη Τετάρτη, αλλά οι εργοδότες μπορούν να το δώσουν και νωρίτερα αν επιθυμούν. Οι εργαζόμενοι μπορούν να πληροφορηθούν περισσότερα στο Κέντρο Πληροφόρησης Εργαζομένων και Ανέργων.
Δεν λαμβάνονται υπόψη οι μέρες απουσίας χωρίς λόγο ή λόγω άδειας χωρίς αποδοχές, ενώ η απουσία λόγω απεργίας ή συνδικαλιστικής δραστηριότητας δεν υπολογίζεται κατά τον υπολογισμό του δώρου.
Το δώρο Πάσχα πρέπει να δοθεί μόνο ως χρήμα και όχι σε είδος, σύμφωνα με τη νομολογία και τις κανονιστικές διατάξεις.
