Η νέα διαδικασία επιλογής διοικητών στο Δημόσιο προβλέπει την ομαδοποίηση των φορέων ανάλογα με τις αρμοδιότητές τους και την επιβολή αυστηρότερων προσόντων. Το νέο σύστημα έχει δύο άξονες και τέσσερις στόχους για τη μοντέρνα εποχή.
Το νομοσχέδιο για το “Νέο πλαίσιο επιλογής διοικήσεων και ενίσχυσης αποτελεσματικότητας” αναμένεται να κατατεθεί στη Βουλή μέχρι το τέλος του Οκτωβρίου και να ψηφιστεί μέσα στις πρώτες δέκα ημέρες του Νοεμβρίου.
Σύμφωνα με την κυρία Κεραμέως, το νέο σύστημα προωθεί την αξιοκρατία και την αντικειμενικότητα, επιδιώκοντας την επιλογή του κατάλληλου προσώπου για την κάθε θέση. Η επιλογή των περίπου 600 νέων διοικητών και προέδρων θα γίνεται με βάση τα ακαδημαϊκά και επαγγελματικά προσόντα τους, καθώς και μέσω δοκιμασιών δεξιοτήτων.
Οι φορείς του Δημοσίου που θα αναλάβουν νέες διοικήσεις θα χωριστούν σε τρεις ομάδες ανάλογα με το αντικείμενο και την έκταση της δράσης τους. Οι κριτήρια επιλογής θα διαφέρουν για κάθε κατηγορία. Για παράδειγμα, για τους νέους διοικητές νοσοκομείων απαιτείται πτυχίο ΑΕΙ που σχετίζεται με την υγεία ή τη διοίκηση.
